Проблема труда и занятости в 21 столетии

Проблемы труда и занятости характерны для каждой эпохи и 21 век не является исключением. Эти проблемы присутствовали в каждом обществе, в каждую эпоху, изменялась только их специфика. Общество, в котором мы сейчас живём, называют постиндустриальным или информационным – это дитя и продукт научно-технической революции. Что же принесла нам эта революция? Какие особенности, тенденции и проблемы развития труда и занятости имеются в современном мире?


Труд в современном мире имеет свои характерные признаки и особенности, изменился его характер и содержание. Научно-техническая революция могла бы способствовать развитию общества и человека, но в большей степени стала фактором деградации работников. Большинство сегодняшних трудящихся не могут оценить результаты своей деятельности, они выполняют лишь определенную функцию, не осознавая системы всего процесса работы. Другими словами, это автоматизация человека, которая делает его оторванным от трудового процесса.

Научно-технический прогресс должен был способствовать улучшению условий труда и занятости, уменьшить рабочее время и улучшить жизнь людей. Но мы не стали ангелами прогресса, а скорее объектами эксплуатации и угнетения. Там, где раньше была большая численность персонала, сейчас лишь несколько сотрудников и абсолютная компьютеризация. Все остальные пополняют ряды безработных, а собственник предприятия, который единовременно сделал затраты на закупку техники, регулярно и без проблем получает свой доход. Благо для общества лишь при условии, если все автоматизированные и компьютеризированные предприятия находятся в собственности государства, а в противном случае мы видим быстрый рост числа миллионеров, скопление капитала в руках отдельных персон, ускоренный рост социальной дифференциации.

Но нельзя оценивать современные особенности и тенденции занятости и труда лишь в негативном аспекте. Есть и положительные моменты в современных условиях, которые подарила нам научно-техническая революция. Это и освобождение от тяжелой и рутинной работы, которая существовала на протяжении веков, это и перспективы для развития новых профессий и специальностей. Например, развитие сети интернет позволило во многом облегчить труд и способствовало развитию новых видов занятости, сейчас значительное количество людей работают в интернете, особенно это касается тех, кто не имеет возможности работать в других условиях, как пример, люди с ограниченными возможностями.

Читайте также по этой теме:
Открыть комментарии

Лучшие статьи по психологии